优秀的良知精英在来我司之前就很仔细的研究了公司,而一些小资小农低层次人才还是一开口就是问薪资,问公司做什么的,如果是一些低层次的岗位与工作,的确是要直接问这些的,比如搬砖一天多少钱,这个就应直接问。
任何高收入的岗位,问薪资待遇的人都是有点蠢的人,聪明人都知道,所有的高收入都是来自了自身的价值,只有工作适合你,发挥你的才华与能力,实现你的价值,这才会有高收入,而不是开口闭口问待遇,甚至还问是干什么的,如果连公司干什么的都不知道,你投简历干嘛呢?
我们清教徒家园坚定的走良知精英路线,绝不追求规模,不招低层次的员工进来,不接待低层次的客户,做一个小而美的企业!